Programm zur Vernetzung junger Führungskräfte
AGYLE ist ein afrikanisch-deutsches Young Leaders Programm, das junge Führungskräfte aus Afrika und Deutschland in einem langfristigen Business-Netzwerk zusammenzubringt. In einem innovativen Design Thinking Prozess werden neue Lösungsansätze und Geschäftsmodelle für die Herausforderungen unserer Zeit entwickelt.
Was ist AGYLE?
„AGYLE – African German Young Leaders in Business“ schlägt eine Brücke zwischen jungen deutschen und afrikanischen Führungskräften und schafft ein exklusives Business-Netzwerk. 40 Young Leader aus Deutschland, Ghana, Ruanda und Äthiopien entwickeln innovative Geschäftsideen und bauen ihre Leadership-Skills auf einem internationalen Level aus.
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Warum Sie Teil von AGYLE werden sollten
- Durch AGYLE erweitern Sie ihr internationales Business-Netzwerk
- Innovation und Nachhaltigkeit stehen bei AGYLE im Vordergrund, deswegen arbeiten Sie bei AGYLE in modernen Design-Thinking Labs
- Fachliche und interdisziplinäre Kollaboration auf Augenhöhe mit Experten, Mentoren, Teilnehmenden
- AGYLE hilft Ihnen ihre Leadership-Skills auszubauen und auf die nächste Stufe zu bringen
- Sie treten in den Dialog mit anderen jungen Führungskräften aufstrebender Unternehmen
Erfüllen Sie die die folgenden Teilnahmekriterien?
- Alter: bis 40 Jahre
- Sie kommen aus Deutschland, Ghana, Äthiopien oder Ruanda
- Sie haben bereits eine Führungstätigkeit in einem der Bereiche Wirtschaft, Politik oder Medien ausgeübt
- Sie engagieren sich neben ihrer beruflichen Tätigkeit gesellschaftlich
- Sie begeistern sich für deutsch-afrikanischen Themen
- Sie sind bereit, sich aktiv in das Netzwerk der Young Leaders-Alumni einzubringen
Folgende Unterlagen müssen Sie einreichen:
- Ein Motivationsschreiben
- Ein kurzes Videostatement (max. 3 Minuten)
- Zwei Referenzschreiben (z.B. von Mentoren, Geschäftspartnern, Vorgesetzten etc.)
Was ist AGYLE? – Die Initiatorinnen im Gespräch
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